Dipl.-Psych. Dirk Frömmer
Dirk Frömmer hat an der TU Dresden Arbeits- und Organisationspsychologie studiert. Er ist ausgebildeter Trainer für Kommunikation und Lernen in Gruppen und verfügt über verschiedene Zertifizierungen im Kontext agilen Arbeitens (u. a. Scrum Master, Professional Agile Leadership). Zudem hat er zum Konzept der authentischen Führung geforscht und publiziert und ist Mitentwickler der Testverfahren TeamPuls®, LeadPuls und DIAF (authentische Führung). Seit 2010 ist er freiberuflich als psychologischer Berater unterwegs und hat 2023 seine eigene Beratungsfirma „innoVelop – Dr. Trabach und Frömmer“ in Dresden gegründet. Thematisch liegen seine Schwerpunkte in den Bereichen Führungskräfteentwicklung, Begleitung von Veränderungsprozessen, agiles Arbeiten, betriebliches Gesundheitsmanagement, Teamdiagnose und Führungskräfte-Feedback.
Veranstaltungen des Dozenten
Psychologische Sicherheit ist ein Schlüsselfaktor für agiles Arbeiten und Mitarbeiterbindung. Sie betrifft den unmittelbaren Kontext von Mitarbeitenden – das Team. Emotionale Verbundenheit, ehrlicher Austausch und Innovation wurzeln in psychologischer Sicherheit. Das Seminar bietet Ihnen praktisches Handwerkszeug.
Ungewisse Zeiten gehen oft mit psychischen Belastungen einher und fordern Führungskräfte als Unterstützende. Das Kompakt-Online-Seminar beleuchtet die zentrale Rolle von kollegialem Austausch als Stresspuffer. Sie erfahren, wie Sie mit konkret umsetzbaren Methoden/ Formaten den offenen Austausch fördern.